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2022年德阳市精神卫生中心公开考核招聘4名卫生专业技术人员公告
作者:www.rc120.com 时间:2022/10/27 阅读:3168次
    德阳市精神卫生中心为进一步加快人才建设步伐,按三乙精神卫生中心人员配置要求建设人才梯队,根据相关政策规定,结合我中心实际情况和工作需要,编制内岗位现面向社会公开考核招聘专业技术人员4名,现公告如下。
一、招聘岗位
详见《岗位表》(附件 2)。
二、招聘范围
面向全国。
 三、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律。
3.具有良好的品行。
4.身体符合《公务员录用体检通用标准(试行)》及后续标准。
5.具有相应的专业技术水平与工作能力,符合报考岗位的要求条件,学历、学位获国家认可。
6.年龄要求:详见岗位表。年龄计算时间截至公告发布之日。
(二)岗位具体条件详见岗位表(附件 2)
(三)凡有下列情形之一者不得报名
1.曾受过各类刑事处罚或被开除公职、学籍的。
2.有违法、违纪行为正在接受审查的。
3.尚未解除党纪、政纪处分的。
4.在人事考试中违纪处于禁考期的。
5.尚处于试用期内的新录用公务员(含参公人员)。
6.自考察之日起按照《关于加快推进失信被执行人信用监 督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程 序认定的失信人员。
7.按照有关规定,到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的。
8.法律法规等规定的其它不能报考事业单位的情形。
四、工作程序
(一)发布公告
在德阳市精神卫生中心官网(www.dymhc.com)、德阳人事考试网(www.dykszx.com)发布公开考核招聘公告。
(二)报名
本次公开考核招聘采用现场报名及网络投递简历的方式。现场报名方式,报名者在报名时须提交报名登记表(附件 1),
学历、学位证书等符合岗位条件的证书原件复印件,以及《已就业保证书》(附件 3)、《未就业保证书》(附件 4)。网络投递简历报名方式,报名者在报名时须提交个人简历、报名登记表(附件 1),有效期内居民身份证(正反面),学历、学位证书等符合岗位条件要求的证明材料,以及《已就业保证书》(附件 3)、《未就业保证书》(附件 4)等材料原件扫描件,并将以上材料原件扫描件打包压缩后(压缩包请以“姓名+报考岗位”命名) 发送至德阳市精神卫生中心人事科邮箱(103007142@qq.com), 在资格终审时,须提交所有报名材料原件及复印件。
(三)资格审查
报名后,由德阳市卫健委及精神卫生中心负责对报考人员进行资格审查。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的,取消其报考资格。资格审查工作贯穿招聘工作的全过程, 报考人员提供的报考证件必须真实完整,如发现弄虚作假将取消资格。进行现场资格审查时需提供 48 小时内核酸证明。
(四)考试
组织资格审查合格的报名者进行考试,考试分笔试和面试, 其中笔试占 40%,面试占 60%,笔试面试的折前成绩与考试总成绩均为百分制,考试时间、地点另行通知。
1.笔试,主要考核专业知识。笔试总分 100 分,成绩最低合
格分数线 60 分(含 60 分),成绩未达到最低合格分数线的,视为笔试不合格,不能进入后续招聘环节。笔试以招聘名额与考生人数 1:2 的比例,按总成绩从高到低排名,依次确定进入面试考生,最末名次并列考生,全部进入面试。若招聘名额与报考人数达不到 1:2 的比例,则直接进入面试考核。若无报考人员,则该岗位自动取消。
2.面试,主要了解报名者的表达能力和行为举止,人际关系、对自己的认识和对岗位的认识,考察其是否具有相应岗位要求的专业技术水平和工作能力。面试时间总共 15 分钟,面试总分 100分,成绩最低合格分数线 60 分(含 60 分),成绩未达到最低合格分数线的,视为面试不合格,不能进入后续招聘环节。面试结束后,按同岗位考生人数与招聘名额 1:1 的比例,将折后考试总成绩从高到低确定进入体检人员;若考试总成绩相 同,则按折后面试成绩排名,若折后面试成绩再相同,则按折后 笔试分数排名。若折后笔试、面试成绩相同,则进行面试加试。若各岗位折后总成绩排名时,未达到招聘名额,则笔试、面试合格人员全进体检。根据招聘计划,各岗位按考试总分数从高到低排名,等额确定体检人员,并在德阳市精神卫生中心官网(www.dymhc.com) 进行公示。
(五)体检
参加体检人员持本人有效期内的居民身份证按时到达指定地点,按要求统一到二级甲等及以上综合性医院进行体检。体检费用自理。正检无法一次性全检的,所缺项目仅可进行一次补检。正检、补检未能一次性合格的,问题项目仅可进行一次复检,是否合格以复检结果为准。体检不合格的取消其资格,空缺名额依次递补同岗位参加面试的考生,全程最多递补 2 次。体检合格方可进入后续环节。
(六)考察与公示
由德阳市卫健委组织对拟聘人员进行考察,并出具考察结论书。主要考察拟聘对象的思想政治素质、法纪观念、道德品质、工作态度、专业能力、工作实绩以及是否符合回避规定等。对考察合格的拟聘人员, 在德阳市精神卫生中心官网(www.dymhc.com)进行 7 个工作日公示。公示期间接受举报, 举报者须以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。经考察、公示后不宜聘用的人员取消其资格,空缺名额经德 阳市卫健委批准后依次递补已面试考生。
(七)资格终审与聘用审批
由德阳市人力资源和社会保障局对经上述程序合格的拟聘 用人员进行资格终审。终审合格的办理聘用手续,订立《聘用合 同书》,按法规政策纳入事业单位人事管理,不合格的人员取消 报考资格。
五、工作纪律和要求
(一)严格实行回避
凡与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者组织、人事、劳资、财务、审计、纪检、监察岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。招聘单位负责人员和招聘工作人员在办理招聘工作事项时,涉及与本人有上述亲属关 系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避。
(二)严肃招考风纪
考核招聘工作严格执行民主、公开、竞争、择优的原则,在市人社局和市卫健委的指导监督下,由市精卫中心负责组织实  施,派驻纪检监督员全程参与监督,并接受社会及有关部门监督。
(三)严把监管关口
对违反相应规定的应聘人员取消考核招聘资格,若已被聘用则解除聘用。对违反相应规定的工作人员,按规定处理追责。
(四)其他事项
1.报考人员须如实提交有关信息和材料,凡弄虚作假的,一 经查实,即取消其聘用资格。
2.报考人员须保持通讯工具畅通。因通讯工具不畅通造成无 法联系到本人的,责任自负。
3.报考人员参加考试、考察、体检等环节需出示身份证原件。 按当地疫情防控要求提供健康申报证明、天府健康通绿码、行程码、需提供 48 小时内核酸证明等资料。
六、日程安排
(一)2022 年 10 月 27 日发布公告。
(二)2022 年 11 月 14 日-11 月 18 日工作日网络报名及现场资格审查时段(上午 8:30-12:00,下午 2:30-5:00)进行审查(需提供 48 小时内核酸证明)。
(三)笔试、面试考核具体形式和时间另行通知。
(四)体检、公示等另行安排。
七、联系地址及联系方式
(一)联系地址
德阳市精神卫生中心门诊楼 5 楼人事科办公室(地址:德阳市华山南路二段 461 号)。
(二)联系人及方式
赵老师:0838-2870551
附件:1.德阳市精神卫生中心 2022 年公开考核招聘卫生专业技术人员报名登记表
2.德阳市精神卫生中心 2022 年公开考核招聘卫生专业技术人员岗位表
3.德阳市精神卫生中心 2022 年公开考核招聘卫生专业技术人员已就业保证书
4.德阳市精神卫生中心 2022 年公开考核招聘卫生专业技术人员未就业保证书
附件:点击下载
德阳市精神卫生中心

2022年10月27日



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来源:四川卫生人才网
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