公司：四川环亚康宏健康管理有限公司高新康源体检门诊部

外检护士：

1、工资范围：3000-6000
2、工资构成：试用期基础工资是2200，转正基础薪资2500，外出有提成，最低一天能保证50，试用期和正式员工享有同等的外检补助和绩效。
3、工作内容：电测听，小便，抽血，心功能，肺功能，装订报告等（岗位轮换）
4、试用期：试用期是三个月，表现优秀考核后可以提前转正，转正即购买五险。
5、假期：试用期一个月4天，转正一个月8天（调休）法定节假日都有休。
6、出差：四川省内出差，一般在两天到一周不等，绩效就是按照出差的天数计算，出差天数越多薪资就会越高。

环亚体检医院管理集团是四川地区三大民营健康体检机构之一，西南地区最大民营移动医疗体检机构，总部位于天府之国——成都。 
      环亚体检首家体检医院高新分院成立于2012年，秉承“服务铸就品质，质量赢得市场”的企业理念，并与国际医疗设备美国GE达成战略合作，核心业务在企业及个人的健康体检、职业危害体检、疾病评估、基因检测、预约就医挂号、私人医生、移动医疗、影像中心等全方位的健康服务。
截止2019年环亚体检医院管理集团在成都设立了4家分院（武侯分院、高新分院、龙泉分院、移动医疗分院），获批开展“职业危害健康体检“资质，其中投资5000万元人民币打造的“环亚旗舰体检中心(武侯分院)”为中国平安定点体检机构，数十家公立学校、部分政府事业单位等指定体检机构，职业危害健康体检和健康体检累计服务超过40万人次，2019年环亚集团营业收入突破7500万人民币，医护团队超过400人。
       环亚体检医院管理集团以专业的健康体检、高品质的配套服务为基础，为企业和个人提供一流的服务，推动国内体检服务产业健康发展。