一、岗位基本信息：1.岗位名称：精神科执业医师。2.所属部门：精神科。3.工作地点：攀枝花煤业（集团）有限责任公司总医院。4.核心定位：从事精神障碍预防、诊断、治疗、康复与危机干预的临床医师，依法开展处方权与诊疗工作。
二、核心工作职责：1. 临床诊疗与评估。接诊门诊/住院患者，完成精神检查、病史采集、体格检查，结合量表与辅助检查；制定个体化综合方案：药物治疗、心理治疗、物理治疗、康复干预；规范开具处方，动态调整用药，监测疗效与不良反应，处理药物相关问题；急危重症处置：自杀/自伤、冲动攻击、严重幻觉妄想、木僵等紧急干预与抢救。2. 医疗文书与质量安全。按规范书写入院记录、病程记录、医嘱、出院小结、知情同意书等，确保及时、完整、准确；执行医疗核心制度（三级查房、疑难/死亡病例讨论、会诊），防范医疗差错与纠纷；严格遵守《精神卫生法》与伦理，保护患者隐私，规范执行约束、隔离、非自愿住院等程序。3. 康复与随访管理。开展长期随访，监测复发风险、药物依从性、社会功能恢复情况；为患者及家属提供健康教育、居家护理指导、复发预警与家庭支持；参与社区精神卫生服务、高危人群筛查与早期干预；4. 团队协作与教学科研， 参与MDT多学科协作（护理、心理治疗、社工、康复师），开展院内/院外会诊；参与临床科研、病例总结、论文撰写与学术交流，提升专业水平。
三、任职资格要求
 1. 资质：临床医学/精神医学大专及以上，取得执业医师资格证并注册精神卫生专业
2. 专业能力：熟悉精神科常见病诊疗指南、精神药理学、心理治疗基础；能独立完成门诊与住院诊疗
3. 核心素养：共情能力、沟通能力、危机处置能力、团队协作、严谨负责、严守伦理与隐私
4. 其他：有工作经验者优先

攀枝花煤业(集团)有限责任公司总医院始建于1965年，历经了起步、建设、壮大、改革四个过程，现已发展成为一所功能齐全、设备先进、技术实力雄厚、集医疗、教学、科研为一体的大型综合性现代化二级甲等医院，是四川省煤炭系统目前规模较大、综合技术力量较强的医院，是国家煤矿安全生产监督管理总局省级矿山医疗救护分中心，是爱婴医院，是四川大学华西医院网络医院，是四川省数字化二星医院达标单位，是攀枝花学院实习基地，同时也是攀枝花市医保、工伤医保、生育保险、城乡居民医疗定点医疗机构。
医院现有开放床位437张，现有在岗职工332人，医务人员260人，其中高级职称39人，中级职称99人。医院现辖小宝鼎、太平两个分院和精煤公司一个卫生所，形成了三级医疗卫生网络。设置临床和医技科室24个，职业病科是攀枝花市最早的集诊断、治疗、疗养、尘肺病专科，2020年职业病成为攀枝花市重点专科。
多年来,医院坚持走全面协调可持续发展之路，注重医疗设备的升级换代更新、环境的改善、服务质量的提高。拥有德国西门子多层螺旋CT等先进设备百余台(套)，为医院开展高精尖诊疗技术奠定了雄厚的物质基础。
医院坚持“患者至上，科技兴院，再铸辉煌”的发展理念，把科技进步作为增强医院可持续发展的动力。
在机遇与挑战并存的时代里，攀煤总医院承载着企业的重托和矿区职工群众的期望在不断壮大。相信未来的攀煤总医院将会以更加严谨的医疗作风、精湛的医疗技术和严格规范的管理，以非凡的气魄、智慧和胆识，迈出铿锵有力的坚实步伐，开拓创造新的壮美画卷，谱写医院新篇章。
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